濟(jì)寧天泓學(xué)習(xí)九屆四次董事會擴(kuò)大會議上的講話

4月20-4月21日，集團(tuán)自下發(fā)老板在集團(tuán)九屆四次董事會擴(kuò)大會議上的講話和近期的一系列調(diào)研活動(dòng)報(bào)告后，濟(jì)寧天泓組織全體員工集中學(xué)習(xí)，并在會上與大家展開宣講與學(xué)習(xí)心得評選活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)各級管理人員就此次董事會精神的傳達(dá)要做進(jìn)一步的工作，結(jié)合自身工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟老板講話的內(nèi)容，明確自己的目標(biāo)和責(zé)任，要求思想統(tǒng)一、目標(biāo)統(tǒng)一、行動(dòng)統(tǒng)一。

會上，總經(jīng)理李秋冬強(qiáng)調(diào)面對當(dāng)前疫情更要保持工作熱情、干事激情，少一絲雜念，多把團(tuán)隊(duì)意識放心上；少一點(diǎn)顧慮，多把責(zé)任扛在肩上；少一點(diǎn)茫然，多把目標(biāo)定在前方；少一點(diǎn)浮躁，多把工作落到實(shí)處。始終充實(shí)奮斗熱情，持之以恒做實(shí)事，才能不斷創(chuàng)造新業(yè)績，收獲潤華和客戶的認(rèn)可。要做好客戶服務(wù)，讓更多的人信任和選擇潤華是初心也是決心?？蛻舴?wù)大平臺的打造從來不是一句話的事兒，是每一位潤華人在崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力付出才能得來的。

報(bào)告中提到此次疫情的突發(fā)事件，再一次證實(shí)潤華文化的所具備的三大作用力：統(tǒng)一思想、傳遞正能量、激發(fā)創(chuàng)造力。疫情當(dāng)下，團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力是攻堅(jiān)克難的基本保障，潤華企業(yè)文化建設(shè)的優(yōu)勢凸顯。我們要將潤華文化能夠傳承下去，同時(shí)還要不斷的創(chuàng)新和豐富潤華文化，保持住潤華人創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)激情，提升創(chuàng)業(yè)能力。

潤華走過風(fēng)雨三十年，相信在擔(dān)當(dāng)為公的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，在每一位潤華員工的辛勤努力下，潤華事業(yè)會更加輝煌，潤華的明天會更加燦爛。